¿COLAPSOS DE UPYD? (CARTA AL DIRECTOR DE EL MUNDO-CATALUÑA)

Carlos Martínez Gorriarán

Publicada en el blog del autor el 09 de mayo de 2008

El formateado es mío (L. B.-B.)

Con un breve comentario al final:

NORMAS DE QUITA Y PON

Luis Bouza-Brey, (9-5-08, 7:30)

La edición catalana de El Mundo publicó el pasado 8 de mayo un artículo de Lázaro Covadlo titulado “Para que UPyD jamás colapse”. En dicho artículo se me cita varias veces en relación con el funcionamiento del partido en Cataluña. Vaya por delante que agradezco profundamente al señor Covadlo los buenos auspicios que expresa en su artículo. Sólo quiero añadir que esta carta no hubiera sido necesaria si nos hubiera dado la oportunidad de aclarar algunas afirmaciones que contiene. Por ejemplo, y ya que me alude directamente, las “actitudes autoritarias” que algunos afiliados me atribuirían. Lejos de mi la ingenuidad de suponer que no habrá dentro de UPyD -y no digamos fuera- quien tenga de mí y de otros, como Angel Hernández -a quien estamos profundamente agradecidos por su trabajo, desempeñado en condiciones muy dificiles-, no sólo esa moderada opinión, sino otras realmente irreproducibles.

 

En este país, que no brilla por su cultura democrática, empeñarse en que se respeten las normas libremente adoptadas por un partido, así como las resoluciones que se toman siguiendo las mismas es, para algunos profetas despistados del puritanismo democrático, nada menos que “actitudes autoritarias”. La democracia es, también, una dictadura de las leyes, aunque eso cueste creer aquí, donde se incumplen tantas. Las normas de funcionamiento de UPyD, que son públicas y todos los interesados pueden consultar en nuestra web (www.upyd.es), y que naturalmente se aceptan con el acto de afiliarse, fueron aprobadas por unanimidad en la asamblea fundacional celebrada en Madrid los días 22 y 29 de septiembre de 2007, y renovadas en varias reuniones posteriores del Consejo Político, sin que nadie haya presentado alternativas al modelo que aprobamos. Por tanto, o esos “críticos” del “déficit democrático” gozosamente anónimos ocultaron en su momento sus verdaderas intenciones, o no saben de lo que hablan porque se niegan a participar aceptando las reglas que nos hemos dado. Por no perder el tiempo con quienes consideran el no va más de la democracia editar un libelo digital para difamar a la gente y enviar su cizaña a direcciones de e-mail robadas en blogs y foros. Algo, por cierto, que es un delito según la Ley de Protección de Datos.

 

Breve comentario final:

NORMAS DE QUITA Y PON

Luis Bouza-Brey, (9-5-08, 7:30)

 

Las normas se pueden cambiar… como la Constitución, cuya reforma está en el programa de UPyD, y sin embargo nadie le dice a sus miembros que vayan a proponer dicho cambio a Uganda.

Las normas fueron aprobadas por unanimidad en la Asamblea Fundacional, como la composición del Consejo Político, que después fue modificada por obra de no se sabe quién y sin ningún tipo de votación, eliminando del mismo a aquellos que habían manifestado su desacuerdo sobre cómo iban las cosas. Puedo dar fe de ello.

Esto es elemental: desde el punto de vista democrático no es correcto, pero a los que lo dicen se les conmina a  que abandonen el Partido, o se les insulta, o se les excluye de los organismos de decisión. También constan en la página web del Partido unos criterios de funcionamiento hasta el Congreso de dentro de año y medio en el que se recomienda excluir a los críticos.

Algo funciona mal en UPyD, y aunque todos respetamos a Rosa Díez, cada vez somos más los que no estamos de acuerdo con cómo se están haciendo las cosas a nivel interno, y por eso deseamos darle un nuevo rumbo al proceso constituyente del partido, lo que significa que vamos a defender esta postura, aunque carezcamos de métodos democráticos para hacerlo.

Sí, sectores de la dirección utilizan métodos autoritarios e intentan evitar la crítica: eso casa muy mal con un proyecto que se denomina de Regeneración Democrática. Tiene que haber sincronía entre medios y fines, si no las cosas no funcionan. Como estamos viendo.